陪伴下一代成长 宝成持续推动教育与家庭关怀
教育，是培育下一代、累积社会未来建设的重要投资。然而，对辛勤工作的父母而言，最微小却伟大的愿望是孩子能够安心学习、健康成长。宝成国际集团长期关注员工福祉与小区发展，也看见员工最深的牵挂，亦将关怀延伸至下一代，透过教育支持与家庭关怀，陪伴营运所在地区的孩子在成长路上持续前行。
越南「种子发芽奖学金」 陪伴弱势学子持续求学
宝成在越南深耕三十多年，除各公司设有员工子女奖学金外；自2012年起，越南区各公司陆续与地方政府合作，依在地需求推动「希望种子奖学金」，协助有需求且成绩优秀的学生持续升学，十几年来累计发放超过8,000份奖学金。
2024至2025学年，进一步将部分奖学金转型为「种子发芽奖学金」，由一次性资助走向长期陪伴，共支持32名经济弱势高中生。每位学生每学年可获得1,000万越盾奖学金，持续支持至高中毕业，减轻家庭教育支出压力。除经济支持外，公司也与地方政府进行家庭访视，了解学生的生活与学习状况，让教育扶助从资源提供延伸至实际陪伴。
员工子女夏令营 落实家庭友善职场
除了挹注教育公益，宝成也持续关注员工家庭的实际需求；中国大陆员工子女夏令营自2010年起开办启动，累计嘉惠4,826名员工子女。从员工角度出发，希望为外出打拼的员工创造更多亲子相处、陪伴彼此的时光，迄今已推动超过十年。
夏令营活动多元，从课程、师资及安全保障等面向进行规划，安排作业辅导、课外阅读、创意绘画、趣味观影及多元梦想课堂，并规划亲子互动环节，同时融入篮球、跳绳等体育活动及才艺展示，兼顾学习、兴趣培养与身心发展，让孩子拥有安全、充实且父母不缺席的暑期生活。
从教育扶助到员工子女照顾，宝成持续以实际行动响应小区与家庭的需要。未来，宝成将依据各营运据点及在地小区需求，持续推动教育支持与家庭关怀，让每一份投入成为陪伴成长的力量，让永续的价值延续至下一代。
宝成为印度尼西亚受灾民众提供人道援助
去（2025）年亚齐省及苏门答腊多地遭受洪水与土石流灾害，宝成国际集团于12月23日捐赠2亿元印度尼西亚盾人道救援物资与善款，以表达对受灾民众的关怀。本次捐助透过印度尼西亚雇主协会（APINDO）进行，并在印度尼西亚红十字会（PMI）的支持与合作下，将捐赠物资与善款直接送达灾区民众手中，确保资源能准确且实时帮助真正有需要的人。
除对受灾民众传达最深切的关怀与慰问，宝成期盼透过捐助能减轻受灾家庭负担，协助后续的重建与复原。这次人道援助行动也获得印度尼西亚当地媒体的关注与报导，展现企业携手人道组织投入灾害救援的互助合作。
印度尼西亚雇主协会（APINDO）执行董事Rudolf Saut特别表达对宝成的感谢，表示会与红十字会携手，尽速将相关人道援助分送至受灾小区。宝成期盼透过本次援助能为当地小区带来直接且长远的正面影响，并进一步凝聚社会互助精神，共同面对并克服天然灾害带来的挑战。
为未来世代种下一座森林：宝成投入大肚山原生林复育
在气候变迁与生态退化双重挑战下，「森林保育、生物多样性复原与减碳并进」已成为全球永续发展的重要方向。宝成国际集团秉持与自然共荣共存之理念，自2019年起携手大肚山森林复育中心推动「大肚山天然林复育植树计划」，透过原生树种复育与栖地营造，逐步恢复在地生态系功能，展现企业在生物多样性与气候行动上的长期承诺与实质行动。
有别于一般植树活动着重快速绿化，宝成选择以更长远且永续的方式进行复育，以重建大肚山原有森林样貌及生物多样性为核心目标，让树苗能顺利长成大树，并透过鸟类、动物与风力等自然机制，让树木的种子逸散至周边山坡地，萌发新一代野生小苗，藉由生态系自然循环的逐步恢复，期望于20年后重现大肚山天然林相的森林风貌。
此项行动同时成为企业内部推动永续教育的重要实践，涵盖董事长、高阶管理团队至各事业单位员工，全面动员分批参与山林复育活动。透过亲自投入育苗、除草与树苗照护的过程，不仅深化员工对环境议题的关注，也将永续理念融入实际行动之中。
多年来，复育计划持续扩展，每年动员数千人次参与，累计种植与抚育上千株原生苗木。以2025年为例，共举办12日次、24场次之大肚山森林复育中心志工服务，累计1,341位志工参与，完成82种、18,628盆苗木分盆作业。随着时间推移，大肚山复育区已逐步展现成果，林木生长稳定，并吸引昆虫与鸟类回归栖地，显示生态系正朝向良性循环发展。
宝成长期投入的复育行动亦获得外界肯定。宝成于2025年内政部国家公园署举办的SDGs成果发表会中获颁表扬，肯定其与政府及民间团体长期协力推动生态复育的具体成果。自2019年与内政部营建署（现国家公园署）及台湾山林复育协会签署「大肚山天然林复育与生态绿化行动」合作意向书以来，宝成持续协助台中都会公园规划与种植大肚山潜在原生树种，至2025年已累计种植超过5,000株，并同步进行长期抚育与生态监测工作。
除山林复育外，宝成也与裕元教育基金会合作举办「亲子森林趣」活动，邀请亲子共同参与植树与生态教育，将环境保护的观念向下扎根。宝成永续长严嘉雯表示，未来的愿景是让森林的种子延伸至校园与城市，透过拓展教育场域与多元绿地，逐步建构都市生态网络，让大众从日常生活中体会自然循环与环境永续的重要性。
宝成国际集团藉由与台湾山林复育协会共同认养大肚山森林复育中心，期盼为台中市打造生态多元的森林环境，让未来世代在与自然和谐共生的环境中健康成长。
以画笔描绘性别平等
今年三月，为响应国际妇女节与国际幸福日，宝成国际集团之裕元工业(集团)有限公司旗下的越南宝元公司多个工厂携手工会，举办性别平等主题画作比赛，邀请厂内员工以画笔描绘出心中对平等的理解与愿景。
超过两百幅的投稿作品，画作从工作伙伴关系、家庭日常、爱情与个人成长等不同角度切入，展现同仁丰富创造力，更传递性别平等其实离生活很近，就在日常互动里。经过工会主席、工会委员与公司管理团队组成的评审团的讨论与评分后，选出多幅优秀作品，分别颁发一等奖、二等奖、三等奖、鼓励奖与人气奖，肯定参与者努力与用心；另外，这次也特别设置团体奖项，表扬积极参与的团队，共同营造具有教育意义的艺术交流。
工会委员在颁奖典礼中，分享她对活动的深刻感受，她表示「我们希望透过这样的创作活动，为员工营造快乐、安心的工作环境，也让大家在参与过程中，更加理解职场的人际互动、相互尊重的重要性，并深化对『性别平等』的正确认知。性别平等意味着在家庭与社会生活中的各个层面，不论是男性、女性或其他性别认同，都拥有同等的权利、义务与机会，在公司里，也提供平等的发展舞台，让每一位员工都能安心、自由地发挥潜能。」
活动尾声，员工高举着手作的标语，「我们不歧视」、「一起终结性别不平等」、「拒绝性别暴力」，提醒每个人都值得被平等对待，尊重与包容，性别平等不是口号，宝成持续举办有温度的内部活动，实践企业社会责任，打造更具包容性的职场文化。
庆祝越南统一50周年 宝成员工子女拼出越南地图
为欢庆越南统一50周年，在越南深耕31年的宝成国际集团之裕元工业(集团)有限公司旗下的越南宝元公司，与西贡教育中心合作经营之小太阳幼儿园于4月29日举办别具意义的活动，来自宝成员工家庭的345位幼儿与46位老师齐聚校园，幼儿们穿着红底黄星的越南国旗服装、手持国旗，在老师的细心引导下有序排队一同歌唱，展现团队合作与集体荣誉感，并排出越南地图及象征统一50周年的数字「50」，以此表达对越南的热爱与对历史的尊重。
小太阳幼儿园目前有16个班级，招收2至5岁间的宝成员工子女，当学校发出活动通知与服装准备要求，所有家长都积极配合。小太阳幼儿园校长表示，家长们对活动给予高度支持，不管孩子或老师都相当开心能参与此次表演。而身为家长的员工也表示，很多家长都给予支持，自己上班时，把孩子交给学校老师，不仅孩子好好学习也参与有意义的活动，让他工作时相当安心。
企业社会责任不仅限于职场，而应延伸至员工的生活层面，这次活动对厂区所在地历史表达敬意，同时公司也是落实社会承诺，对教育、文化传承与家庭福祉的重视。
